Σε μια προσπάθεια να περιορίσει δραστικά τα κόστη της, η Delta Air Lines προχώρησε στην διαμόρφωση πακέτων εθελούσιας εξόδου, αλλά και πρόωρης συνταξιοδότησης, ενώ αντίστοιχη κίνηση ετοιμάζει να προτείνει και η United στο προσωπικό τους, με εξαίρεση τους πιλότους.
Θα πρέπει να σημειωθεί πως οι αμερικανικές αεροπορικές εταιρείες, που έγιναν αποδέκτες του πακέτου βοήθειας συνολικού ύψους $25 δισεκατομμυρίων, απαγορεύεται να προβούν σε απολύσεις προσωπικού μέχρι και τις 30 Σεπτεμβρίου 2020.
Παράλληλα, προ ημερών η American Airlines γνωστοποίησε προ ημερών σχεδιασμούς για την άμεση μείωση του πλήθους του διοικητικού προσωπικού της κατά 5.000 θέσεις εργασίας από τους συνολικά 91.000 εργαζόμενούς της.
Οι υπάλληλοι της Delta που θα αποδεχτούν την προσφορά εθελούσιας εξόδου θα λάβουν αποζημίωση τεσσάρων έως 20 εβδομάδων, ένα έτος ιατρικής κάλυψης επί πληρωμή και ένα έτος παροχών ταξιδιού.
Από την άλλη πλευρά, όσοι πληρούν τις προϋποθέσεις για πρόωρη συνταξιοδότηση θα λάβουν έως και 26 εβδομάδες αποζημίωσης, δύο χρόνια ιατρικής κάλυψης και ένα έτος ταξιδιωτικών παροχών.
Στο μεταξύ, η United ανακοίνωσε πως προχωρά στην άμεση περικοπή 13 από τα συνολικά 67 ανώτερα διοικητικά της στελέχη, σε μια προσπάθεια εξοικονόμησης πόρων ώστε να αντιμετωπίσει από κατά το δυνατόν λιγότερο αρνητική θέση τις επιπτώσεις της πανδημίας του κορωνοϊού.
Μάλιστα, εξαιτίας του τελευταίου, η ζήτηση για την πραγματοποίηση αεροπορικών ταξιδιών βρίσκεται στο χαμηλότερο σημείο κατά τις τελευταίες δεκαετίες.
Σύμφωνα με στοιχεία της Ομοσπονδιακής αρχής πτήσεων, από τα checkpoints των αμερικανικών αεροδρομίων περνούν κατά μέσο όρο 87% λιγότεροι επιβάτες σε σχέση με ότι συνέβαινε έναν χρόνο νωρίτερα.
ή αποκτήστε ετήσια συνδρομή εδώ.
